“党的二十届中央纪委四次全会、省纪委十二届五次全会、集团公司2025年党风廉政建设工作会，为纵深推进全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败工作提供了遵循。我们必须坚持用改革精神和严的标准履行职责，聚焦主责主业，正风肃纪反腐，推动阳泉公司纪检工作向更高质量发展。”阳泉公司纪委书记贾旭升在接受采访时说，并结合本单位实际，进一步阐述了2025年工作思路。

践行“两个维护”，推动政治监督工作迈出新步伐

　　要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，坚守政治定位，牢牢把握“两个维护”根本任务。聚焦重点人、具体事、关键环节，紧盯“关键少数”，加强对“一把手”和领导班子成员的常态化监督，监督其是否在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，是否坚决贯彻党中央决策部署，是否履行好“第一责任人”职责、是否履行好“一岗双责”、是否履行好部门监管职责。找准切入点和着力点，细化政治监督内容，在面对企业高质量发展中的重大任务、重大风险挑战时，着力发现是否存在推诿扯皮、敷衍塞责、慵懒无为等消极行为和不担当、不作为、落实慢、推脱绕等行为，及时纠正对职工群众反映强烈的人和事置之不理、置若罔闻、任其发展的行为，进一步健全完善上级纪委约谈下级“一把手”和“关键少数”制度，推动各级“一把手”和“关键少数”严于律己、严负其责、廉洁从政、秉公用权。

主动履职尽责，推动党的纪律建设再上新台阶

　　巩固深化党纪学习教育成果，建立常态化长效化的纪律教育机制，使纪律教育贯穿于党员干部成长全周期、融入组织管理全过程，常态化推进学纪、知纪、明纪、守纪，使全体党员干部把遵规守纪刻印在心、践之于行。要勇于扛起全面从严治党政治职责，对职责范围内的问题敢管敢治、严管严治，责无旁贷当好加强党的纪律建设的领导者、执行者、推动者。要树立党员干部担当作为的正确导向，细化落实“三个区分开来”，准确运用“四种形态”，着力在日常监督预防、警示提醒上持续用力。要注重运用典型案例“活教材”，全面排查案发领域管理薄弱环节和制度漏洞，有针对性地提出整改要求和防范建议，督促整改整治、压实责任，教育引导党员干部牢固树立纪法意识，不断增强拒腐防变免疫力。

深化专项整治，推动以案促改促治取得新成效

　　聚焦煤炭产业洗选运输销售领域，围绕责任、腐败和作风三类问题，开展专项整治，重点查处“一把手”和“关键少数”利用职务之便与特定关系人里勾外连，把控煤炭销售及运输业务行为。聚焦集约化管控平台运行专项整治，健全风险防控，强化监督监管，督促职能部门牢固树立“管业务必须强监管”履职理念，引申对物资采供、工程建设、招投标以及煤炭销售等集约化管控重点领域专项整治，履行“监督的再监督”职能，压缩权力寻租空间，加快构建全链条全过程监管机制，着力营造高效规范、公平竞争的平台体系。聚焦群众身边不正之风和腐败问题，持续深化整治，畅通职工群众举报和反映问题渠道，完善纪检机构与职能部门线索移交、整改督办、信息共享、成果共用等整治机制，重拳惩治“蝇贪蚁腐”，让职工群众感受到清风正气就在身边。督促各级党组织将正风反腐与全面深化改革同谋划、同部署、同落实，加强新时代廉洁文化建设，筑牢风腐同查同治的思想防线，营造崇廉拒腐的良好风尚。