鄂尔多斯矿业公司紧扣年度安全生产工作目标，聚焦青年队伍培育赋能，深挖青年队伍潜能，引导广大青年职工立足岗位、主动作为、履职担当，全力打造特色化、实效化“青字号”安全品牌，以青春之力守牢矿山安全生产底线。

　　筑牢思想根基，绷紧安全生产“思想弦”。该公司把青年安全思想教育前置发力，将青工安全教育纳入常态化宣教体系，常态化开展安全知识宣讲、事故案例警示教育、安全规程专题解读等。以身边典型事故案例为教材，结合井下岗位实操要点开展沉浸式安全教育，直击违章作业危害，深挖事故根源教训，破除青年职工麻痹思想、侥幸心理、松懈心态。持续厚植全员安全理念，引导青工提高“安全第一、预防为主”意识，严守岗位作业标准，筑牢青年安全思想防线。

　　压实岗位责任，守住安全生产“主阵地”。该公司扎实推进青工身边“无违章、无隐患、无事故”专项创建活动，依托青年职工心思细、反应快、干劲足、扎根一线的优势，组织青工深耕采掘工作面、机电机房、消防配电等重点区域，全方位排查设备运维、作业流程、现场环境安全隐患，实现风险早预判、隐患早排查、问题早整改。同时，优化青年安全监督岗队伍配置，细化岗员岗位职责、管控边界及考评机制，常态化开展定点值守、专项巡检、跟班督查工作，紧盯高危作业、关键工序、管理薄弱点位，补齐现场安全管理短板。此外，精准开展岗位安全实操、特种设备运维、应急防护实操专项培训，全面提升青工隐患辨识、风险研判、现场处置能力，让青年职工化身一线安全员，筑牢安全生产前沿防线。

　　深耕赋能成长，激活安全生产“新动能”。该公司深耕“青字号”群团品牌建设，依托岗位练兵、技能比武、安全擂台赛等载体，搭建青年成长成才、安全建功平台，坚持以赛促学、以练强技，全方位淬炼青年岗位本领，提升安全履职能力。紧扣矿山智能化建设、安全标准化提质、生产工艺优化核心工作，专项组建青年技术攻坚小组，聚焦安全管理升级、设备技改维保、节能降本攻坚等重点课题，鼓励青年职工主动钻研、大胆创新。此外，搭建师徒结对、对标创优成长平台，营造比学赶超、争先创优浓厚氛围，引导青年深耕岗位、精进技能，以青年智慧破解安全生产痛点难点，为企业安全精细化、智能化发展注入青春动能。

　　下一步，鄂尔多斯矿业公司将持续深耕青年安全队伍建设，创新青年安全工作载体，丰富育人赋能举措，持续压实青年安全责任，引导广大青年职工坚守安全底线、主动担当作为，持续擦亮做强“青字号”安全品牌，为企业安全平稳运营、高质量可持续发展保驾护航。