坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”。晋华宫矿党委认真贯彻落实集团公司2023年度党建工作会议精神，紧紧围绕集团公司党建工作总体要求，全力推进“12610”党建工作，坚持“一个引领”，铸牢“两个根本”，推进“六大任务”，抓实“十项工作”，坚持政治引领，凝聚奋进力量，以高质量党建引领企业高质量发展。

把握方向 凝聚企业发展共识

　　深入学习宣传贯彻党的二十大精神，是当前和今后一个时期首要政治任务。晋华宫矿党委组织中心组全体成员进行集体学习，矿领导班子成员深入基层、深入群众、深入各理论学习联系点开展集中宣讲，做到人人学习，人人知晓。各基层党支部结合本单位实际，紧紧围绕党的二十大精神和二十届中央纪委二次全会精神，充分利用“三会一课”、组织生活会、专题研讨等多种形式，强化政治理论学习，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

强基固本 锻造坚强战斗堡垒

　　晋华宫矿持续加强党员干部队伍建设，深化基层党组织建设，不断开拓创新支部建设形式，挖掘工作亮点，对各基层党组织的党建工作项目推进情况进行持续跟踪督导。加大党建工作力度，积极创建特色党建品牌。深化基层党组织党建考评工作，落实党支部书记主体责任，进一步提升党支部书记业务能力，做实做细基层党建工作，切实增强基层党组织的凝聚力和战斗力。强化党员教育，锻造先锋力量。严格党员发展程序，落实“推优入党”制度。发挥好党支部活动阵地作用，开展党员示范岗、责任区、先锋岗活动，引导党员亮身份、作表率，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，提升安全生产水平。

发挥优势 党建业务融合发展

　　党建是企业发展的红色引擎，晋华宫矿推动党建工作与中心工作融合发展，发挥党组织的政治优势、组织优势、人才优势，将党建工作融入日常安全生产、经营、科技创新等环节，着力破解党建与业务“两张皮”问题。开展形势任务教育，围绕企业改革发展、“136”安全管理模式、“分灶吃饭”、提质增效等内容，增强广大干部职工的思想认同，坚定发展信心，凝聚发展共识。将党建工作与企业文化相融合，开展主题鲜明的群众性文化活动，发挥企业文化在企业中的引领、渗透、凝聚、规范、管理作用，促进企业高质量发展。          

正风肃纪 推进全面从严治企

　　晋华宫矿党委切实担负起“把方向、管大局、保落实”责任，严肃党内政治生活，把落实党建工作责任制作为全面从严治党的重要抓手，按照《党委及班子成员落实全面从严治党主体责任清单》要求，加强领导，落实责任，从实际出发，严格落实班子成员 “一岗双责”，对重点人群、重点领域、重点问题加大监管力度，让“一岗双责”责任制掷地有声。扎实开展作风建设和劳动纪律整治工作，严格贯彻执行中央八项规定精神，持续纠治“四风”问题，深入推进全面建设清廉国企，加强党员领导干部和关键岗位人员的党性纪法教育，层层签订《党风廉政建设目标责任书》，坚持廉洁教育制度化、常态化、长效化。

　　晋华宫矿将以党的二十大精神为指导，持续强化党建引领，全面实施晋华宫矿“1266”行动计划，坚持德才兼备的选人用人导向，将有能力、懂业务、善管理、责任强的干部选拔到重要岗位上，营造风清气正的用人环境。让愿意干、多干的干部职工得到重用，努力把党建优势转化为发展优势，把党建活力转化为工作动力，为集团建设世界一流现代化综合能源企业集团提供坚强政治保证。