南煤集团新大地公司从教育培训、隐患排查、责任落实等方面入手，深入学习贯彻落实“安全一号文件”要求，引导全体职工了解安全形势、明确工作方向、凝聚思想共识，把思想和行动统一到推动企业安全发展上来，凝心聚力、真抓实干，牢牢守住安全底线。
教育培训到位。该公司利用周四安全活动日、早调会、班前会等时间，组织全员学习“安全一号文件”，组织宣讲小分队深入基层队组，详细讲解文件内容和安全重点工作，营造浓厚的学习氛围，引导职工树牢“安全是‘1’、其他是‘0’”“安全事故可防可控”“安全管与不管不一样，管和严管不一样”等理念，不断增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感，切实将“136”安全管理模式贯穿落实到安全生产全过程，融入全体职工的具体工作。
隐患排查到位。该公司强化安全隐患排查整治，结合工作实际，开展拉网式、全覆盖安全检查，对瓦斯治理、地测防治水等关键环节、重点岗位及不放心作业地点进行重点检查，严防安全管理不到位、隐患排查整治不到位、工作措施不落实等问题出现，实现隐患排查治理闭环管理，及时将各类隐患消除在萌芽状态。
责任落实到位。该公司按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，健全完善覆盖各层级、各部门、各岗位的全员安全生产责任制，层层压实安全责任、传递安全压力。各部门、各岗位将安全责任细化分解到岗位、到个人，构建完善一级抓一级、层层抓落实的责任体系，营造“人人管安全、安全为人人”的良好氛围。
