大同公司坚定不移全面从严治党，抓紧抓实党风廉政建设，推动全面建设清廉国企走深走实，护航企业高质量发展。
筑牢思想防线。该公司以严的纪律管党治党，加强党纪教育，营造用纪律管人、依纪律办事、按纪律用权的良好环境。结合“清朗·纪检监察在身边”专项行动，深入开展“严管就是厚爱、监督就是保护”专题宣讲，在此期间，推出纪法教育原创小视频11部，组织学习“党风廉政教育每月一课”11期460次，开展“纪法小讲堂”活动122次，通过将专业知识学习、岗位风险防控与廉洁提醒结合起来，提升“融入业务抓监督”的效果，增强党员、干部依纪依法履职从业的思想自觉和行动自觉。
加大监督力度。该公司建立健全监督机制，推行监督检查台账化、资料管理档案化、片区监督管理联系点、职能部门协同联动监督等工作措施，做实做细日常监督。结合工作实际，精心制定监督检查工作方案，针对发现的问题下发工作提醒函，督促责任单位认真整改落实。公司纪委深入基层开展专项调研，各级纪检机构紧扣“监督的再监督”职责定位，对集约化管控4大平台建设运行情况开展监督检查，及时协调解决物资采购发询、工程咨询审批、煤炭销售运输管理等方面的问题，提高工作效率和质量。
加强队伍建设。该公司以锻造坚强组织、建设过硬队伍为着力点，持续深化理论学习，提高干部队伍的思想认识和素质能力。固化纪检干部“周月季”学习制度和基层纪检干部到公司纪委跟班锻炼制度，组织纪检干部开展集中学习、交流研讨，观看违纪违法案件庭审实录、警示教育片、“纪法小课”微视频，边学习、边实践、边总结，增强纪检干部的履职能力，为企业高质量发展提供坚强的纪律作风保障。
